@所有关务人 未来，属于我们当中仍然愿意弄脏自己双手的人

12月16日“中国关务职业发展大会 暨 第六届报关Style”在苏州举行，非常荣幸我们"科越云通关"也是本次盛会的联合赞助商之一。

（早早赶去会场做准备工作的“云通关”的小伙伴）

参加完活动回家，本来只想写一个标准的赞助商新闻宣传稿，但最后还是决定为这次活动，为这个行业的人写点什么。

这次的活动由两部分组成，一部分是已经坚持多年的老传统关务知识竞赛“报关风云榜”。

（科越“云通关”总经理 徐炜（左一）应邀担任点评嘉宾）

另外一部分是新亮点“探路者计划”，邀请来自海关与企业的关务人中的大咖做一些有意思的分享，既有关于职业的、生活的，也有自我管理及自我提升的。。。等等，不乏真知灼见，不时闪耀智慧的火花。

记得主持人介绍“探路者计划”的筹划背景时说了一段话，大致的意思是：通关一体化改革、AEO认证推行、单一窗口实施。。。面对这些行业变化，关务人该何去何从？

这段话的意思，我这里有一种更残酷的表达：行业红利即将透支殆尽，关务从业者到了不得不重新思考自己的职业前景与规划的时候了。

面对变化，有的人焦虑惶恐接受不能，有的人坦然从容，甚至还有的人怀着期待与兴奋迎接变化，把它看作自己职业生涯更上一层楼的契机。

为何大家的心态差距这么大？我觉得第一是很多人缺乏一个认知，那就是其实人生一世，唯一不变的事情就是“不、断、变、化”这个事情。说真的，如果人生没有这一层认知打底，无论你拥有什么，物质上如何富足，灵魂深处都会觉得很疲惫，很没有安全感。所以要尽快升级自己的认知，才能真正打起精神。

第二，虽然下定决心迎接变化，但到底应该怎么做？很多人感到迷惘。

所以我觉得这次“探路者计划”大咖们的分享特别有意义，可以给很多正在焦虑迷惘的关务从业者一些启发。梳理总结大咖们的发言，我觉得今天的关务人职业规划的发展道路有两条，一条是纵向发展，一条是横向发展。

王国维先生说读书有三境，来自苏州园区海关的杜洋先生说做人有三个层次：认真的人，会思考的人，和坚持学习的人。这三个层次修炼完满的人，可以成为一个“自由的人”。以关务工作为例，认真的人可以成为一个优秀的兢兢业业的操作员；会思考的人，则是有能力判断与控制风险的人，是优秀的关务管理者；而坚持学习的人，一定视野开阔，有大局观和前瞻性，是一个胸有沟壑万千的宏观协调者，是一个真正“自由的人”。这三个层次的修炼目标，其实就是把自己的职业往“纵向”深耕发展，让自己成为一个行业最顶尖的人物。因为行业最顶尖的人物，总是不容易被淘汰与替代的。

另一种办法则是往“横向”发展，既所谓的跨界。苏州悦通的蒋所分享了悦通的发展历程，其中特别提到事务所如何从财务、税务这些擅长的领域跨界至「海关业务审计」领域，并在一片反对声中如何坚持做出了好成绩的这一路历程。

但在这里我也特别想提醒那些想考虑跨界发展的朋友，要警惕自己是“真跨界”还是“假跨界”。因为跨界有个挑战舒适区的问题，很多人身体虽然跨界了，灵魂仍然停留自己熟悉擅长的那块业务区域，而对另外那个要跨界的陌生领域视若畏途。这样的人即使忙忙碌碌很辛苦，但跨界以后的长进其实并不大。与其花100个小时在你已经很熟悉的领域，不如花10个小时挑战那个你完全不熟悉的领域，哪怕每天进步一点点。

无论你决定纵向还是横向发展，都需要有自我管理能力与学习能力方可实现。在这两个方面有困难的朋友，不妨扫描下面的二维码，加中报协公众微信号，回看本次活动视频。看看著名关务网红“胖剑”的“时间管理”大法能不能帮到你，还有“云报关”的张爱文女士、亚东朗升的吴正茂先生的分享，能不能让你“学习力MAX”。

无论你决定纵向发展还是横向发展，也都有一个如何协调生活与工作的问题。来自三星电子的周健先生的分享很有启发：工作与生活不是对立的，恰恰相反，工作改变生活，而生活又能反哺工作。所以，这两件事情都值得你百分百全力以赴。一个关务人，既要会写眼前的“情况说明”，也要有自己的诗与远方。

（三星电子 周健  作品）

行文至此，我脑海中反复浮现星巴克创始人舒尔茨的一句话：未来，属于我们当中仍然愿意弄脏自己双手的人。这句话是他送给Facebook的CEO桑德伯格的，但他自己也是这句话最好的践行者。

早些年，舒尔茨曾一度卸任星巴克的CEO选择半隐退，但是在星巴克由于业绩不好导致股价大跌的时候，毅然选择了再次复出，。

一个已经打算隐退享受财富的人，尚能放下本已悠闲的生活，选择再次艰苦地出发，我们，有什么理由觉得自己已经可以背起手来，永远透支行业红利呢？！

The   End